Inspectia Muncii: amenda de pana la 2.000 lei daca nu se respecta salariul minim brut pe tara in constructii

Inspectia Muncii: Salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata, stabilit la suma de 3.000 lei lunar, este aplicabil tuturor salariatilor angajatorilor care desfasoara activitati in anumite domenii de activitate din sectorul constructii.

*(EDITABIL) Regulament intern: model si documente conexe, actualizat la zi
*(EDITABIL) Dosarul personal al salariatului – acte, modele si formulare necesare, actualizat la zi

Ca urmare a numeroaselor solicitari pe care le primim din partea angajatorilor si a salariatilor, in egala masura, privind modul concret de aplicare a art. 71 din O.U.G. nr. 114/2018, inspectorul general de stat, Dantes Nicolae Bratu, face urmatoarele precizari: in ceea ce priveste domeniul constructiilor, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata,fara a include sporuri si alte adaosuri, stabilit la suma de 3.000 lei lunar, pentru un program normal de lucru in medie de 167,333 ore pe luna, reprezentand 17,928 lei/ora este aplicabil tuturor salariatilor angajatorilor care desfasoara activitati in sectorul constructii, in urmatoarele domenii de activitate:
i.activitatea de constructii definita la codul CAEN 41,42,43 -sectiunea F -Constructii;
ii.domeniile de producere a materialelor de constructii, definite de urmatoarele coduri CAEN:
2312 -Prelucrarea si fasonarea sticlei plate;
2331 -Fabricarea placilor si dalelor din ceramic;
2332-Fabricarea caramizilor, tiglelor si altor produse pentru constructii din argila arsa;
2361 -Fabricarea produselor din beton pentru constructii;
2362 -Fabricarea produselor din ipsos pentru constructii;
2363 -Fabricarea betonului;
2364 -Fabricarea mortarului;
2369 -Fabricarea altor articole din beton, ciment si ipsos;
2370 -Taierea, fasonarea si finisarea pietrei;
2223 -Fabricarea articolelor din material plastic pentru constructii;
1623 -Fabricarea altor elemente de dulgherie si tamplarie pentru
constructii;
2512 -Fabricarea de usi si ferestre din metal;
2511 -Fabricarea de constructii metalice si parti componente ale structurilor metalice;
0811 -Extractia pietrei ornamentale si a pietrei pentru constructii,
extractia pietrei calcaroase, ghipsului, cretei si a ardeziei;
0812 -Extractia pietrisului si nisipului;
711 -Activitati de arhitectura, inginerie si servicii de consultanta tehnica;

Inspectorii de munca vor controla aplicarea corecta a acestor prevederi si, in cazul nerespectarii obligatiei legale de garantare in plata a salariului minim brut pe tara in aceste domenii de activitate, se vor aplica prevederile art.260 alin.(1) lit.a) din Legea nr. 53/2003 –Codul Muncii, republicat cu modificarile si completarile ulterioare, amenda contraventionala fiind de la 300 lei la 2.000 lei.

Contabun.ro a mai publicat si:
*Munca in constructii: tratamentul fiscal aplicabil salariatilor
*Salariu minim de 3000 lei si o serie de facilitati fiscale pentru domeniul constructiilor incepand cu 1 ianuarie 2019
*Majorare salariu minim de la 1 ianuarie 2019: ce acte se intocmesc si pana cand se transmit in Revisal

Sursa: Inspectia Muncii

Rate this post
(Visited 638 times, 1 visits today)

Leave a Reply

Your email address will not be published.


+ 4 = thirteen

Close
Vrei sa fii la curent cu informatiile din domeniul legislatiei muncii, fiscalitatii? Sa ai acces gratuit la spete rezolvate?

Inscrie-te acum la newsletterul Contabun.ro. 6.537 de persoane fizice si juridice ne-au acordat deja increderea lor. Datele personale vor fi folosite exclusiv in scopul declarat.