Daily Archives: 09/11/2020

HG nr.935/2020: angajatorii cu un numar mai mare de 50 de salariati au obligatia organizarii programului de lucru in regim de telemunca sau munca la domiciliu

HG nr. 935/2020 pentru modificarea si completarea anexelor nr. 2 si 3 la HG nr. 856/2020 privind prelungirea starii de alerta pe teritoriul Romaniei incepand cu data de 15 octombrie 2020, precum si stabilirea masurilor care se aplica pe durata acesteia pentru prevenirea si combaterea efectelor pandemiei de COVID-19, a fost publicata in Monitorul Oficial nr.1042 din 6 noiembrie 2020 si se aplica incepand cu data de 9 noiembrie 2020.

Hotararea nr.52/2020: obligatia organizarii activitatii in regim de telemunca, munca ladomiciliu sau program individualizat

Hotararea CNSU nr. 52/5.11.2020 privind stabilirea unor masuri suplimentare necesar a fi aplicate pentru prevenirea si combaterea efectelor pandemiei de COVID-19 prevede la art.2 ca, in vederea evitarii aglomerarii transportului public, se propune ca toate institutiile publice, precum si toti operatorii economici publici sau privati sa aiba obligatia organizarii activitatii si desfasurarii programului de lucru in regim de telemunca sau munca ladomiciliu, iar acolo unde specificul activitatii nu permiteacest lucru, sa se organizeze programul de lucru astfel incat personalul sa fie impartit in cel putin doua grupe care sa inceapa, respectiv sa termine activitatea la o diferenta de cel putin 2 ore.

Ghid privind desfasurarea activitatii in regim de munca la domiciliu/telemunca/program individualizat de munca – completare Revisal

Inspectia Muncii a elaborat un Ghid privind desfasurarea activitatii in regim de munca la domiciliu / telemunca / program individualizat de munca.

Close
Vrei sa fii la curent cu informatiile din domeniul legislatiei muncii, fiscalitatii? Sa ai acces gratuit la spete rezolvate?

Inscrie-te acum la newsletterul Contabun.ro. 6.537 de persoane fizice si juridice ne-au acordat deja increderea lor. Datele personale vor fi folosite exclusiv in scopul declarat.