Tag Archives: aplicatia revisal

REVISAL: cine îl poate completa si cine il poate transmite

Registrul general de evidenta a salariatilor, cunoscut si sub denumirea de Revisal, a fost stabilit cu scopul de a inlocui carnetele de munca reglementate de Decretul nr.92/1976, abrogat la 1 ianuarie 2011.

Sinteza saptamanii (Concediu medical suportat de angajator: se depune dosar la Casa de sanatate pentru decontare sume?…)

In materialul de fata va prezentam cele mai importante articole din saptamana recent incheiata.

REVISAL: elemente cuprinse de registrul general de evidenta a salariatilor

Incadrarea in munca a unei persoane se realizeaza, potrivit prevederilor Codului muncii, numai prin incheierea unui contract individual de munca, in temeiul caruia persoana fizica, in calitate de salariat, se obliga sa presteze munca pentru si sub autoritatea unui angajator, persoana fizica sau juridica, in schimbul unei remuneratii denumite salariu. Iar fiecare angajator care incheie contracte individuale de munca are si obligatia de a infiinta un registru general de evidenta a salariatilor.

Radiere contract sau salariat din Revisal – situatii cand poate fi folosita

Radierea este operatia care permite radierea unui salariat existent in registrul unui angajator ca urmare a inregistrarii eronate a acestuia si pentru care nu a fost inregistrat niciun contract de munca sau pentru care au fost radiate toate inregistrarile de contract de munca.

Radierea poate fi folosita si pentru radierea unui contract existent in registrul unui angajator, asociat unui anumit salariat, ca urmare a inregistrarii eronate a acestuia.

Sinteza saptamanii 19-23 martie (Revisal: salvarea bazei de date…)

In materialul de fata va prezentam cele mai importante articole din saptamana recent incheiata.

Revisal: salvarea bazei de date

Registrul general de evidenta a salariatilor, cunoscut si sub denumirea de Revisal, a fost stabilit cu scopul de a inlocui carnetele de munca reglementate de Decretul nr.92/1976, abrogat la 1 ianuarie 2011.

REVISAL vs REGES. Care este diferenta?

Registrul general de evidenta a salariatilor, cunoscut si sub denumirea de Revisal, a fost stabilit cu scopul de a inlocui carnetele de munca reglementate de Decretul nr.92/1976, abrogat la 1 ianuarie 2011.

Close
Vrei sa fii la curent cu informatiile din domeniul legislatiei muncii, fiscalitatii? Sa ai acces gratuit la spete rezolvate?

Inscrie-te acum la newsletterul Contabun.ro. 6.287 de persoane fizice si juridice ne-au acordat deja increderea lor. Datele personale vor fi folosite exclusiv in scopul declarat.