Tag Archives: concediu suplimentar

Concediul de odihna suplimentar – cui se acorda

Concediul de odihna suplimentar se adauga, anual, la concediul de baza, pentru anumite categorii de salariati, si este menit sa asigure un timp de odihna suplimentar pentru refacerea fortei de munca in considerarea persoanei beneficiare si a conditiilor in care lucreaza.

De concediu de odihna suplimentar, de cel putin 3 zile lucratoare, beneficiaza, potrivit art.147 alin.(1) din Codul muncii, salariatii care lucreaza:

Close
Vrei sa fii la curent cu informatiile din domeniul legislatiei muncii, fiscalitatii? Sa ai acces gratuit la spete rezolvate?

Inscrie-te acum la newsletterul Contabun.ro. 5.655 de persoane fizice si juridice ne-au acordat deja increderea lor.