Daily Archives: 20/01/2021

Concediul de odihna: la ce perioada de la angajare poate fi solicitat de noii angajati

Potrivit dispozitiilor art.144 din Codul muncii, republicat, cu modificarile si completarile ulterioare, dreptul la concediu de odihna anual platit este garantat tuturor salariatilor si nu poate forma obiectul vreunei cesiuni, renuntari sau limitari.

Model regulament intern (editabil) actualizat ianuarie 2021

Avand in vedere modificarile legislative din ultima perioada, va propunem lucrarea “Reulament intern: model si documente conexe” actualizata 14 ianuarie 2021, unde gasiti:

– un model de regulament intern in format editabil, actualizat la 14.01.2021, care trebuie doar personalizat si folosit;
– reguli prevind prevenirea si sanctionarea tuturor formelor de discriminare si hartuire la locul de munca;
– reguli, masuri si obligatii pentru prevenirea raspandirii coronavirusului SARSCoV-2 si pentru asigurarea desfasurarii activitatii la locurile de munca organizate de angajator in conditii de securitate si sanatate in munca;
– model note informare privind masurile pentru prevenirea imbolnavirilor cu coronavirusul SARS-CoV-2 la locurile de munca;
– model nota de informare privind prelucrarea datelor cu caracter personal;