Monthly Archives: March 2023

Concediile medicale si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate la care au dreptul salariatii (info utile)

March 31, 2023   Elena Savciuc   No comments

Persoanele incadrate in baza unui contract individual de munca au calitatea de asigurat, iar daca pe parcursul derularii contractului sufera de o afectiune sau o situatie care conduce la imposibilitatea de a presta activitate pentru o perioada de timp, beneficiaza de dreptul la concediu medical si la indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate in conditiile OUG nr.158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate.

More »

Regulament intern: model si documente conexe – lucrare actualizata in 29.03.2023 (Legea nr.52/2023 si HG nr.1577/2022)

March 29, 2023   Elena Savciuc   No comments

Regulamentul intern este documentul prin care angajatorul stabileste regulile de desfasurare a activitatii in unitate, fiind denumit de unii autori si legea disciplinara dintr-o unitate.

More »

Modalitati de generare extrase salariati din Reges – informatii utile

March 23, 2023   Elena Savciuc   No comments

Desi aplicatia Revisal permite listarea, din meniul Rapoarte, atat registru salariati cat si raport sau contracte per salariat, unele institutii, de exemplu bancile, solicita si extrase din Reges.

More »

Concedii medicale – ghid practic, lucrare actualizata in baza OUG nr.21/2023 si a Ordinului nr.670/131/2023

March 22, 2023   Elena Savciuc   No comments

Lucrarea “Concedii medicale – ghid practic”, actualizata 2023, vine in ajutorul specialistilor in salarizare, angajatorilor, contabililor cu informatii utile, cu prezentarea bazei legale privind concediile medicale, cu sfaturi, exemple de calcul a indemnizatiilor de concediu medical, regimul fiscal, in functie de tipul concediului medical, modele de documente.

More »

ITM: regulamentul intern – vezi aici ce prevederi obligatorii trebuie sa contina

March 21, 2023   bogdan petrache   No comments

Desi Codul Muncii reglementeaza relatiile dintre angajat si angajator, regulamentul intern este un act obligatoriu, absolut necesar deoarece contine normele si procedurile ce trebuie respectate in cadrul unitatii si cuprinde atat elemente obligatorii prevazute de lege cat si drepturile si obligatiile specifice stabilite de catre angajator. Acestea, la fel ca prevederile din Codul Muncii, trebuie respectate atat de angajati, cat si de angajator.

More »

(EDITABIL) Salarizarea in sectorul privat – ghid practic, actualizata in baza OUG nr.21/2023 si a Ordinului nr.670/131/2023

March 20, 2023   Elena Savciuc   No comments

Lucrarea “Salarizarea in sectorul privat – ghid practic”, actualizata 2023, vine in ajutorul specialistilor in salarizare, angajatorilor, contabililor cu informatii utile, cu prezentarea bazei legale, cu solutii, sfaturi, raspunsuri la probleme din activitatea de salarizare.

More »

HG nr.171/2023 privind stabilirea sectoarelor de negociere colectiva si a codurilor CAEN aferente acestora

March 16, 2023   bogdan petrache   No comments

In temeiul art. 108 din Constitutia Romaniei, republicata, si al art. 184 din Legea nr. 367/2022 privind dialogul social,
Guvernul Romaniei adopta prezenta hotarare.

More »

Venitul lunar inscris in contractul de asigurare pentru concedii medicale nu va putea fi mai mare decat valoarea a trei salarii minime brute pe tara

March 16, 2023   bogdan petrache   No comments

Venitul lunar inscris in contractul de asigurare nu va putea fi mai mare decat valoarea a trei salarii minime brute pe tara pentru orice tip de concediu medical, inclusiv pentru sarcina si lauzie, conform modificarilor si completarilor Ordonantei de Urgenta nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate aprobate in sedinta de guvern din 15.03.2023.

More »

Stagiu cotizare concedii medicale la mai multi angajatori – modificari 2023 (ordinul 670/131/2023)

March 13, 2023   Elena Savciuc   No comments

In Monitorul Oficial nr.199 din 09 martie 2023 a fost publicat Ordinul Comun al Ministerului Sanatatii nr.670 din 7 martie 2023 si al Presedintelui Casei Nationale de Asigurari de Sanatate nr.131 din 28 februarie 2023 pentru pentru modificarea si completarea Normelor de aplicare a prevederilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate, aprobate prin Ordinul ministrului sanatatii si al presedintelui Casei Nationale de Asigurari de Sanatate nr. 15/2018/1.311/2017.

More »

Decizia CJUE din 02.03.2023: repausul zilnic trebuie sa fie acordat independent de durata repausului saptamanal

March 09, 2023   Elena Savciuc   No comments

Prin Decizia Curtii de Justitie a Uniunii Europene (CJUE) din data de 2 martie 2023, in cauza C-477/2021, Curtea arata ca perioadele de repaus zilnic si saptamanal constituie doua drepturi distincte care urmaresc obiective diferite.

More »
« Older posts

  • Abonare