Tag Archives: suspendare contract cercetare disciplinara

Descarca Codul muncii actualizat octombrie 2016

Codul muncii republicat, cu modificarile si completarile ulterioare, forma actualizata, aplicabila incepand cu data de 16.10.2016, cu link-uri interne pentru a fi usor de parcurs,  poate fi consultat Codul muncii.

Descarca Codul muncii actualizat august 2016

Codul muncii republicat, cu modificarile si completarile ulterioare, forma actualizata, aplicabila incepand cu data de 12.08.2016, cu link-uri interne pentru a fi usor de parcurs,  poate fi consultat Codul muncii.

Angajatorii nu mai au dreptul de a suspenda contractul de munca a salariatului pe durata cercetarii disciplinare prealabile

Art.251 alin.(1) din Codul munciiprevede ca, sub sanctiunea nulitatii absolute, nici o masura, cu exceptia avertismentului scris, nu poate fi dispusa mai inainte de efectuarea unei cercetari disciplinare prealabile.

Decizia CCR nr.261/2016: suspendarea contractului de munca pe durata cercetarii disciplinare este neconstitutionala

Dispozitiile art.52 alin.(1) lit.a) din Codul muncii privind suspendarea contractului individual de munca pe durata cercetarii disciplinare sunt neconstitutionale. Decizia nr. 261/2016 prin care Curtea Constitutionala a admis exceptia de neconstitutionalitate si a constatat ca dispozitiile art. 52 alin. (1) lit. a) din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii sunt neconstitutionale a fost publicata in Monitorul Oficial nr.511 din 7 iulie 2016 si se aplica de la data publicarii.

Decizia CCR: Suspendarea contractului de munca pe durata cercetarii disciplinare este neconstitutionala

Dispozitiile art.52 alin.(1) lit.a) din Codul muncii privind suspendarea contractului individual de munca pe durata cercetarii disciplinare sunt neconstitutionale, se arata in comunicatul de presa publicat pe site-ul CCR in data de 05.05.2016.

Close
Vrei sa fii la curent cu informatiile din domeniul legislatiei muncii, fiscalitatii? Sa ai acces gratuit la spete rezolvate?

Inscrie-te acum la newsletterul Contabun.ro. 6.537 de persoane fizice si juridice ne-au acordat deja increderea lor. Datele personale vor fi folosite exclusiv in scopul declarat.