contabun.ro

In materialul de fata va prezentam cele mai importante articole din saptamana recent incheiata.

*Model declaratie privind veniturile din contractele de munca cu timp partial (M.O 717/05.09.2017)
Ordinul nr.2343/2017 privind procedura de aplicare a prevederilor art. 140 alin. (3) lit. e) din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal, publicat in Monitorul Oficial nr. 717 din 05.09.2017, prevede si modelul de declaratie pe proria raspundere privind veniturile din contractele de munca cu timp partial, care se completeaza de salariatii care realizeaza in cursul aceleiasi luni venituri din salarii sau asimilate salariilor in baza a doua sau mai multe contracte individuale de munca, iar baza lunara de calcul cumulata aferenta acestora este cel putin egala cu nivelul salariului minim brut pe tara in vigoare in luna in care au fost realizate.

*(PDF) Prezentara mecanismului privind plata defalcata a TVA
Plata defalcata a TVA va fi aplicata obligatoriu incepand cu 1 ianuarie 2018. Optional, firmele pot sa aplice sistemul si de la 1 octombrie anul acesta, lucru pentru care vor primi facilitati fiscale.

*Clarificari privind obligatia angajatorului de a tine evidenta orelor de munca (Inspectia Muncii)
Obligatia angajatorului de a tine evidenta orelor de munca prestate de catre fiecare salariat este prevazuta in Legea nr. 53/2003 – Codul Muncii, inca de la intrarea in vigoare a acesteia, la 01 martie 2003.

*Declaratia 112- actualizata prin ordinul 1024/2017 (05.09.2017)
Ordinul nr. 1024/1582/934/2017 pentru aprobarea modelului, continutului, modalitatii de depunere si de gestionare a “Declaratiei privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate” a fost publicat in M.O 716/05.09.2017.

*Ordin nr. 2343/2017: procedura pentru contractele cu timp partial
In Monitorul Oficial nr. 717 din 05.09.2017 a fost publicat Ordinul Ministerului Finantelor Publice nr. 2343 din 31 August 2017 privind procedura de aplicare a prevederilor art. 140 alin. (3) lit. e) din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal

*Absentele nemotivate ale unui angajat cu venit sub 1450 se scad la calculul cas si cass angajator?
Calculul contributiilor sociale in contextul prevederilor Ordonantei Guvernului nr.4/2017 – Sesiune de asistenta

*Regulament intern 2017: categorii de dispozitii ce trebuie sa se regaseasca in RI
Regulamentul intern este documentul prin care angajatorul stabileste regulile de desfasurare a activitatii in unitate, cu conditia ca acestea sa nu contravina legii.

*CIM part time la mai multi angajatori – procedura calcul contributii angajator din august 2017
Procedura de aplicare a prevederilor art.140 alin. (3) lit. e) din Codul fiscal, aprobata prin Ordinul nr.2343/2017, care se aplica in cazul salariatilor care realizeaza in cursul aceleiasi luni venituri din salarii sau asimilate salariilor in baza a doua sau mai multe contracte individuale de munca, iar baza lunara de calcul cumulata aferenta acestora este cel putin egala cu nivelul salariului minim brut pe tara in vigoare in luna in care au fost realizate, a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 717 din 05.09.2017.